为强化集团对权属企业的治理，推进收入分配平正，推动国有企业持续健康发展，市城发集团多措并举，顺利实现了两家二级集团企业掌管人2022年度经交易绩查核和薪酬查核、、、各权属企业2022年度经交易绩查核及工资总额两项审计工作。
一是执行全面监督，保险审计质量。委托中介机构对市物资集团和福建东南设计集团发展企业掌管人薪酬专项审计工作，并对事务所出具的审计汇报初稿进行复核，客观真实反映企业掌管人经交易绩，落实国有资产保值增值责任。
二是加强指标审核，提高管控水平。依照集团2022年度下达各权属企业的经交易绩查核指标文件，全面审计企业财政信息，客观分析各项指标实现情况，凸起专项审计的针对性和实效性，正确反映和把握各企业经交易绩和治理水平。
三是全面揭示信息，强化总额治理。对集团本部和各权属企业发展工资总额审计。依照集团上报市国资委2022年工资总额治理情况，全面审计各权属企业财政数据并摸清职工人数，真实反映工资、、、奖金、、、津贴和补助的发放情况，确保上报数据的真实性和正确性。
下阶段，市城发集团将抓好审计发现问题整改工作，逐步美满企业收入分配调控机制，疏导和激励各权属企业不休提升主题竞争力和可持续发展能力，推动国有本钱做强做优做大。